ИНФОРМАЦИОННОЕ СООБЩЕНИЕ
«Возместить падение реальной заработной платы без сокращения рабочих мест!» — под таким лозунгом 8 сентября 2004 года в 10 часов утра по местному времени Российский профсоюз докеров провел в морских портах России акцию солидарности в поддержку докеров морского порта Санкт-Петербурга, требующих индексации заработной платы и недопущения сокращения рабочих мест путем привлечения к портовым работам сторонних организаций, что в нарушение Коллективного договора делала администрация.
В связи с ростом цен, снижающим покупательную способность заработной платы, профсоюз добивается того, чтобы в коллективных договорах и соглашениях был предусмотрен механизм компенсации инфляционного понижения реальных заработков.
Администрация группы стивидорных компаний ОАО «Морской порт Санкт-Петербург»: ЗАО «Первая стивидорная компания», ЗАО «Вторая стивидорная компания» и ЗАО «Четвертая стивидорная компания» затягивала переговоры, не удовлетворяла справедливые требования работников. Поэтому докеры отказались от сверхурочных работ и работ в выходные дни, выполняли нормы труда и работали строго по правилам. Работники вели коллективный трудовой спор.
Работодатели, пытаясь оказать давление на работников, в нарушение традиционных норм Международной федерации транспортников (ITF) и положений коллективных договоров фактически привлекли штрейкбрехеров. Петербургские докеры обратились за поддержкой к своим товарищам в других портах, к профсоюзам страны и к международным профсоюзным объединениям.
В ответ на это обращение 8 сентября в морских портах России были проведены кратковременные приостановки производства, сопровождаемые подачей сигналов перегрузочной техники.
10 cентября 2004 года профсоюз докеров и руководство ЗАО «Первая стивидорная компания» и ЗАО «Вторая стивидорная компания» заключили соглашения о повышении уровня реального содержания заработной платы работников и тем самым урегулировали коллективные трудовые споры в этих компаниях.
Портовый комитет РПД морского порта Санкт-Петербурга благодарит все организации, оказавшие солидарную помощь в разрешении коллективных трудовых споров и руководство ОАО «Морской порт Санкт-Петербург» за конструктивный подход к решению сложной проблемы индексации заработной платы работников.
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Совета
Российского профсоюза докеров
О солидарных действиях в поддержку справедливых требований работников
по компенсации падения реальной заработной платы и включению
механизма индексации в коллективные договоры, соглашения
Заслушав доклад первого заместителя председателя профсоюза, председателя Портового комитета РПД морского порта Санкт-Петербурга А.Н. Моисеенко и сообщения участников заседания, Совет РПД констатирует, что в соответствии с Планом работы, утвержденным V съездом профсоюза, первичные профсоюзные организации Российского профсоюза докеров ведут работу по обеспечению компенсации падения реальной заработной платы вследствие инфляционного повышения цен и включению действенного механизма индексации в коллективные договоры, соглашения. Во всех организациях профсоюза накоплен опыт данной работы и используется позитивный опыт других профсоюзов.
Как положительный шаг в налаживании партнерских отношений и стабилизации социального положения работников при значительном на этой основе экономическом развитии стивидорных компаний следует оценить своевременное индексирование заработной платы работников и осуществляющееся перезаключение коллективных договоров в стивидорных компаниях г. Владивостока и Санкт-Петербургской компании ЗАО «Первый контейнерный терминал».
В то же время не могло не вызывать солидарного протеста нежелание администраций ЗАО «Первая стивидорная компания», ЗАО «Вторая стивидорная компания» и ЗАО «Четвертая стивидорная компания» (Санкт-Петербург) своевременно удовлетворить справедливые требования работников, направленные на экономическое стимулирование роста производительности труда, увеличение прибыльности компаний и повышение их конкурентоспособности.
Совет РПД поддерживает предпринятый в этой ситуации докерами Санкт-Петербурга переход к работе по правилам, предполагающий стопроцентное выполнение норм труда и отказ от сверхурочных работ и работ в выходные дни по требованию администраторов, не желающих выполнять законные требования работников.
Совет РПД осуждает имевшие место попытки администрации ЗАО «Первая стивидорная компания» и ЗАО «Вторая стивидорная компания» прибегнуть к привлечению сторонних организаций для выполнения погрузочно-разгрузочных работ, что по сути дела означало попытку сократить число рабочих мест для своих работников вместо необходимого увеличения численности работников не менее чем до величины, установленной в Коллективном договоре.
Особенно возмутительной являлась попытка руководства указанных компаний прибегнуть по сути дела к услугам штрейкбрехеров вместо того, чтобы в духе партнерских отношений удовлетворить законные и справедливые требования работников.
Совет РПД благодарит членские организации профсоюза за участие в Российской акции солидарности в поддержку коллективных действий докеров Санкт-Петербурга, направленных на компенсацию инфляционного падения заработной платы. Совет РПД считает эти коллективные действия важным конструктивным фактором достижения стабилизации социальных отношений в стивидорных компаниях, действующих в морских портах России, и подготовки для этого добротных коллективных договоров и соглашений.
В соответствии с решениями V съезда профсоюза Совет РПД приоритетной задачей первичных организаций профсоюза считает сосредоточение усилий на укреплении коллективно-договорных отношений, использование для этого всех предоставленных законодательством средств и опору на солидарные действия всего профсоюза в целом, а также на помощь братских профсоюзов, в том числе международных.
На основании вышеизложенного Совет Российского профсоюза докеров ПОСТАНОВЛЯЕТ:
Продолжить работу по совершенствованию коллективных договоров и соглашений с целью обеспечения полноценной социальной защищенности работников, в том числе путем включения в коллективные договоры и соглашения действенного механизма индексации заработной платы. Исполкому РПД обеспечить координацию своевременной солидарной поддержки профорганизаций, встречающих сопротивление со стороны администрации при решении задач стабилизации системы социальной защищенности работников. Исполкому РПД, профсоюзным комитетам членских организаций продолжить осуществление обмена опытом коллективных действий как внутри профсоюза, так и с другими профсоюзными и рабочими организациями, в том числе международными.
Санкт-Петербург, 15 сентября 2004 года
|
